Arms
 
развернуть
 
460037, Оренбургская обл., г. Оренбург, ул. Путепроводная, д. 11 Б
Тел.: Тел.: (3532) 44-65-43, 76-13-98
orenburgsky.orb@sudrf.ru
460037, Оренбургская обл., г. Оренбург, ул. Путепроводная, д. 11 БТел.: Тел.: (3532) 44-65-43, 76-13-98orenburgsky.orb@sudrf.ru
Понедельник8:30 – 17:15
Вторник8:30 – 17:15
Среда8:30 – 17:15
Четверг8:30 – 17:15
Пятница8:30 – 17:15
Перерыв на обед: 13:00–13:45
СубботаВыходной
ВоскресеньеВыходной
Прием граждан осуществляется
в течение всего рабочего дня
(за исключением перерыва на обед)
в Приемной суда (кабинет №101)






 
 

 
ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 02.04.2026
Доступно о праве: молодежи Оренбуржья рассказали о защите трудовых прав и секретах успешного старта карьерыверсия для печати

 В рамках реализации проекта «Доступно о праве» председателем Молодежного совета Оренбургского районного суда Екатериной Александровной Костенюк, на базе АНПОО «Оренбургский экономико-юридический колледж» организован и проведен круглый стол со студентами на тему «Трудовые права и их защита, особенности начала трудовой деятельности». Мероприятие было направлено на формирование у будущих специалистов правовых знаний, необходимых для успешного и безопасного старта профессиональной карьеры.
 В качестве экспертов перед студентами выступили представители надзорных органов и профильных ведомств региона.
 Старший государственный инспектор труда в Оренбургской области Попова Н.Н. подробно остановилась на практических аспектах трудоустройства. Она разъяснила, на что необходимо обращать внимание при подписании трудового договора и какие типичные нарушения со стороны работодателей выявляются в ходе проверок. Особое внимание было уделено защите прав молодых специалистов в период испытательного срока.
 Начальник правового отдела ГКУ «Кадровый центр Оренбургской области» (Министерство труда и занятости) Языкова А.С. осветила вопросы технического и правового оформления трудовых отношений. Студенты узнали:
•    как оформляется первая трудовая книжка и в чем преимущества электронного формата;
•    почему важно отличать трудовой договор от гражданско-правового (ГПД) и в каких случаях от заключения последнего лучше отказаться;
•    каков алгоритм трудоустройства через государственную службу занятости и какие гарантии это дает.
 Встреча прошла в формате активного диалога. Студенты получили ответы на вопросы о легализации трудовых отношений и способах борьбы с «серыми» схемами оплаты труда.
 Проект «Доступно о праве» продолжает свою работу, помогая подрастающему поколению уверенно ориентироваться в правовом поле и защищать свои интересы с первых шагов профессионального пути.

опубликовано 06.04.2026 10:17 (МСК)